Подписаться
Курс ЦБ на 11.12
77,89
91,38

Госсовет РТ предложил дополнить закон о занятости

На расмотрение в Госдуму Госcоветом Республики Татарстан внесен законопроект об изменениях в пункт 3 статьи 25 Закона «О занятости населения в Росийской Федераци».

Проект устанавливает сроки представления работодателями в органы службы занятости сведений о наличии вакантного рабочего места (должности) в течение пяти дней с открытия вакансии и снятия вакансии в течение следующего дня с момента подписания работником и работодателем трудового договора либо со дня фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя.
 
В пояснительной записке к законопроекту поясняется: «...Безработные граждане из-за отсутствия своевременной информации о закрытии вакантного рабочего места (должности) вынуждены использовать свои средства на поездку к работодателю, что является для них обременительным и вызывает справедливое недовольство.
Самое читаемое
  • «Госуслуги» отказываются от SMS-кодов и вводят вход через Max«Госуслуги» отказываются от SMS-кодов и вводят вход через Max
  • Где искать, как привлечь и сколько платить? hh.ru знает всеГде искать, как привлечь и сколько платить? hh.ru знает все
  • Кандидатов в мэры стало шесть: ОП выдвинула директора института экономики Юлию ЛавриковуКандидатов в мэры стало шесть: ОП выдвинула директора института экономики Юлию Лаврикову
  • Стало известно, какие марки игристых вин России вошли в топ-23Стало известно, какие марки игристых вин России вошли в топ-23
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.