"Кадровый резерв" набирает претендентов
Продолжается отборочный этап республиканского проекта «Кадровый резерв». Заявки от тех, кто хочет поучаствовать в проекте, принимаются до конца сентября.
В рамках проекта его участники смогут пройти практику на предприятиях партнеров проекта, в организациях государственного, коммерческого и некоммерческого секторов, получить навыки управленческой и организационной деятельности, развить такие качества, как коммуникабельность, креативность, уверенность и стрессоустойчивость.
Как и прежде, обучающий процесс будет непрерывным. С помощью очно-заочных модулей участники в течение года будут иметь возможность изучать необходимые дисциплины и применять знания на практике.
«В этом году мы решили привнести значительные изменения в образовательную систему проекта, расширить карьерные перспективы участников нового набора, привлечь новых специалистов и экспертов. Но успех реализации проекта зависит не только от нас, но и в большей степени от самих участников», - цитирует исполнительного директора проекта Валентина Шихобалова ИА «Татар-информ».
Все желающие стать участниками проекта могут заполнить заявку на сайте Rezervrt.ru до 20 сентября. На данный момент предстоящего собеседования ожидают более 250 человек.
Качество жизни
| Мнения
| WIKI — биографии персон и справки о компаниях
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
«Берите ситуацию в свои руки»: как строить промышленные объекты при ключевой ставке 21% 
«Красивейший зал закрыт: потолок может обвалиться». Что будет с усадьбой Харитоновых? 
Свердловская область занимает шестое место среди регионов РФ по объему госдолга 
Ресторатор Виктор Новиков открывает пятый проект в Екатеринбурге