Инвесторы «Смарт Сити-Казань» из Сингапура запустят радиостанцию на английском языке
Сингапурская компания, инвестировавшая в «Смарт Сити-Казань», решила расширить сферу своего влияния в Татарстане – в этот раз темой дня стали медиапроекты.
Представители компании, ставшей одним из первых резидентов «Смарт Сити-Казань», совместно с «Татмедиа» откроют в Казани англоязычную радиостанцию. По словам регионального директора компании Лим Шу Цзяна, в штате будущей радиостанции будут задействованы носители языка.
Как заявляют в агентстве по печати и массовым коммуникациям, реализация этого и некоторых других запланированных медиапроектов станет продолжением тренда, когда опыт Сингапура адаптируется в Татарстане.
Представители “Radiance Hospitality Group” ранее уже обсуждали причины, по которым они решили инвестировать в регион. В рамках сессии на Kazan Summit 2013 было озвучено, что Казань является перспективным для компании местом для развития:
«Мы представлены во многих странах, и видим Россию следующей точкой для расширения. Рынок здесь перспективный, еще не занятой. Когда мы приезжаем в новый для нас регион, мы в первую очередь смотрим на сингапурские компании, которые в нем уже обосновались. К своему удивлению, в Казани мы таковых не обнаружили. Здесь много возможностей для развития, и мы собираемся создать для этого все условия».
В «Смарт Сити-Казань» компания инвестировала $180 млн – на них будут построены Транзитный отель, Апарт отель и Международный университет туризма и бизнеса. Помимо этого, группа компаний “Radiance” планирует активное сотрудничество в области ведения образовательных международных программ на английском языке, реализация медиапроектов так же входит в число первоочередных задач для компании.
Качество жизни
| Мнения
| WIKI — биографии персон и справки о компаниях
| ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Самое читаемое
Что с «Гринвичем»? В Екатеринбурге все-таки закрыли самый крупный ТРЦ 
В Свердловской области тарифы на услуги ЖКХ выросли на 13,2% 
Бывшего замминистра обороны приговорили к 13-ти годам колонии 
«Не могу больше»: почему выгоревшие сотрудники уходят, а работодатели снижают объемы найма