ТОП-10 самых дорогих вакансий июня в Татарстане
Каждое второе высокооплачиваемое предложение – это вакансия для профессионалов в области IT. А самую высокую зарплату – 300 тыс. руб. – предлагают соискателям на должность замдиректора по закупкам.
Проанализировав свыше 7,1 тыс. вакансий, размещенных прямыми работодателями Татарстана в июне 2016 года, служба исследований HeadHunter составила ТОП-10 самых высокооплачиваемых предложений на рынке труда.
Самую высокую зарплату – 300 тыс. руб. – крупная оптово-розничная компания предлагает соискателям на должность заместителя директора по закупкам. Специалист при этом должен планировать закупки, управлять деятельностью компании в области закупок, а также определять стратегию развития по системе управления цепочками поставок. Кандидату необходим как минимум трехлетний управленческий опыт и умение отстаивать интересы компании при работе с контрагентами.
По сравнению с I кварталом 2016 года, в июне увеличилось число вакансий из IT-сферы. Согласно данным исследования, каждое второе высокооплачиваемое предложение – это вакансии для профессионалов в области информационных технологий.
Наиболее высокое вознаграждение обещано кандидату на позицию Game Development Team Lead – от 180 тыс. руб. Далее идут директор облачного агентства интернет-маркетинга с зарплатой от 100 до 300 тыс. руб. и руководитель направления разработки ПО с зарплатой от 150 тыс. руб.
В число лидеров по зарплатным предложениям вошли также вакансии для разработчиков с обещанным вознаграждением от 150 тыс. руб.
Средняя зарплата на рынке труда республики, по данным HeadHunter, в июне составила 28 тыс. руб. Самые высокие зарплатные предложения отмечены у специалистов в сферах «Высший менеджмент» и «Добыча сырья» (110 тыс. руб.), а самые низкие – у домашнего персонала и молодых специалистов (18,5 тыс. руб.).