В Татарстане директора фирмы осудят за невыплату зарплаты на 11,5 млн рублей

Руководитель ООО «Итиль» Раис Исмагилов в течение полугода расходовал зарплатные средства для расчётов с контрагентами.

В Камско-Устьинском районе республики руководитель предприятия предстанет перед судом по обвинению в невыплате зарплаты на 11,5 млн руб. На директора ООО «Идель» 64-летнего Раиса Исмагилова завели уголовное дело по ч. 2 ст. 145.1 УК РФ (полная невыплата свыше двух месяцев зарплаты, совершенная из иной личной заинтересованности руководителем организации).

По версии следствия, Исмагилов в течение полугода, с октября 2015-го по апрель 2016 г., не платил зарплату 315 работникам. Вместо этого он расходовал денежные средства для расчётов с контрагентами.

Свою вину глава фирмы полностью признал. После вмешательства прокуратуры долг по оплате труда полностью погашен, сообщает пресс-служба надзорного ведомства. Уголовное дело передано в суд.

Самое читаемое
  • Ян Габинский объявлен в международный розыскЯн Габинский объявлен в международный розыск
  • Перевозчики поднимут цены, если ситуация с топливом в РФ не наладитсяПеревозчики поднимут цены, если ситуация с топливом в РФ не наладится
  • Еще стресс или уже кризис? Эксперты — о состоянии финансовой системы РФЕще стресс или уже кризис? Эксперты — о состоянии финансовой системы РФ
  • Новые правила роста. Где бизнес находит опору в 2026 г.Новые правила роста. Где бизнес находит опору в 2026 г.
Наверх
Чтобы пользоваться всеми сервисами сайта, необходимо авторизоваться или пройти регистрацию.
Вы можете войти через форму авторизации зарегистрироваться
Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
  • Укажите ваше имя
  • Укажите вашу фамилию
  • Укажите E-mail, мы вышлем запрос подтверждения
  • Не менее 8 символов
Если вы не хотите вводить пароль, система автоматически сгенерирует его и вышлет на указанный e-mail.
Я принимаю условия Пользовательского соглашения и даю согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Политикой конфиденциальности.Извините, мы не можем обрабатывать Ваши персональные данные без Вашего согласия.
Вы можете войти через форму авторизации
Самое важное о бизнесе.